薬剤師を辞めて違う仕事へ
転職・キャリアチェンジ
したい方におすすめの
仕事8選！成功させるための
ポイントも解説！

病院における薬剤師の転職理由

病院で働く薬剤師は、チーム医療に薬剤師として参加するため、薬剤についての知識や技術を深めることができます。

調剤業務だけではなく、病棟での服薬指導や抗がん剤業務などの専門的な業務を行う場合もあり、病院でしか感じられない「やりがい」を感じられるでしょう。しかし、病院勤務では急変や救急などに対応する必要があり、常に人手不足のため残業が慢性化しやすい傾向です。

そのため、結婚や出産によるライフスタイルの変化や家庭の事情などから、ハードな病院勤務を続けられないと悩み、ワークライフバランスを整えるために転職を希望する薬剤師は多いようです。

また、病院である程度の経験を積んだ薬剤師は、自分自身のキャリアを考えた時に、以前より興味のあった専門分野への挑戦を考える場合や、現在の職場よりも大きな役割を担いたいと転職を考える場合もあります。

自身で考えているキャリアが、現在の職場では実現できないと感じた場合も転職の理由となり得ます。

調剤薬局における薬剤師の転職理由

調剤薬局での薬剤師の仕事は、薬剤の専門的な知識を活かす一方で、業務の幅が狭いと感じることがあります。

特定の業務に専念することでスキルアップを図りたい方には向いていますが、多様な業務に挑戦したい方には物足りないかもしれません。また、調剤薬局は雇用している人材が少ないため、有休が取得しづらく、残業も多い職場が多い傾向です。

数多くの薬剤師がワークライフバランスを退職理由として挙げています。

他にも、調剤薬局特有の職場の雰囲気や人間関係のトラブル、組織の風通しの悪さがストレスの原因となり転職を考える場合もあるようです。

ドラックストアにおける薬剤師の転職理由

ドラッグストアの店舗の多くは年中無休です。

そのため、ドラックストアでの薬剤師の仕事は拘束時間が長く、体力的に厳しいと感じる方も少なくありません。

週末や夜間のシフトが多いので、プライベートの時間を確保するのが難しいと感じる方もいます。さらに、OTC医薬品の販売や健康相談などの接客業務が求められるため、コミュニケーション能力が必須です。

レジ対応や在庫管理、品出しなどといった店内業務も薬剤師の業務内容の一部になっている店舗もあり、薬剤師としての専門性という面では物足りなさを感じる方もいます。

また、薬剤師以外にも多くのスタッフが働いているため人間関係が複雑になる場合もあり、人間関係や職場の雰囲気がストレスに感じて転職するケースも見られます。

医薬情報担当者（MR）

医療情報担当者（MR）は、医薬品の専門家として、自社製品の有効性や安全性を医師や薬剤師へと伝える役割を持ちます。

単なる情報提供者ではなく、実際の現場からのお薬の副作用や効果の程度に関する意見フィードバックを受け取り、それを製品開発や改善に反映させる役目も持ちます。

このように、MRは医療現場と製薬会社の間の情報の架け橋として、両者のニーズを結びつける重要なポジションです。

MRとしての成功のカギは、自社の医薬品を採用してもらえるように働きかける高度なプレゼン力とコミュニケーション力にあります。
MRへの転職に特別な資格は求められませんが、多くの場合は売上目標があることがほとんどなので、薬剤師としての深い薬剤の知識は非常に有効です。
MRのキャリアパスは多岐にわたり、経験を積むことで製薬会社内のマネージメントや専門的な部署でのさらなる活躍も期待できます。

医薬品業界の最前線で活躍することで、薬剤師としての自らのスキルや経験をより広い範囲で活用するチャンスが広がるので、長期的なキャリアを築きたい方はMRは非常に魅力的な選択肢となるでしょう。

一般企業の研究職

一般企業の研究開発職は、最先端の医療技術や科学技術を駆使し、企業の中心的な案件である新薬の開発をリードします。

新薬の開発や治験に携わることができるため、多くの薬剤師にとってやりがいのある職場です。
年収1,000万円を超えるケースも存在するなど、高収入も期待できるでしょう。

新しい薬剤の研究だけでなく、医学的文献の探索、臨床試験の計画から解析、そして薬剤の品質評価に至るまで、多岐にわたる業務を担当する高い専門性と責任感が求められる職種です。また、最近では研究開発職にも国際的な視点を持つことが求められます。

海外の研究成果や市場の動向を追い、国際的な共同研究や提携を行うことも日常的な業務の一部となるでしょう。

博士号を持つ方に対するニーズも高まっており、求人自体が限られることもあるので、転職難易度は非常に高いのが現状です。
しかし、その中での挑戦は、自身のスキルや知識を試す貴重な経験となるでしょう。

転職成功後には、厳しい競争と高い期待値の中で活動しなければなりませんが、研究職としての実績を上げることでさらなるキャリアアップの道も開かれます。

治験コーディネーター（CRC）

治験コーディネーター（CRC）は、新薬の治験において常に被験者の安全を最優先に考え、医療治験の進行を円滑にサポートする役割の職業です。

治験の開始前から終了後までの一連の業務に携わるため、 治験実施計画書の準備や適切な被験者のスクリーニング、治験の説明やフォローまで幅広い業務を行います。

治験終了後には、治験終了報告書の作成などの書類仕事も多く、パソコンを使った事務作業も多い職業です。

CRCの業務自体は治験参加者のサポートが中心で、治験参加者に対して内容を説明、治験中は被験者に有害な事象が起きていないか、服薬できているかなどをチェックします。

近年、医薬品の開発がますます複雑化し、多国間での臨床試験が増加している中、CRCの役割も国際的な視点を持つことが求められるようになり、そのための対人スキルや文化的な知識もCRCに求められるようになっています。

転職にあたって、特定の資格は必須ではありませんが、薬品への知識や服薬指導の経験が治験の質を高めるための強力な武器となります。

CRCは、医療業界での治験の専門家としてキャリアを深めたい方にとって、魅力的な選択肢と言えるでしょう。

臨床開発モニター（CRA）

臨床開発モニター（CRA）は、新しいお薬の臨床開発試験が適正に進行するための治験実施医療機関への指示や確認を行う役割を果たします。

上記の治験コーディネーター（CRC）と業務内容が似ていますが、臨床開発モニター（CRA）は治験（臨床開発試験）を行う上での製薬会社側の治験に関する責任者です。

治験コーディネーター（CRC）は医療機関内での実際の治験サポートを行うのに対して、臨床開発モニター（CRA）は医療機関や治験責任医師との間に立ち、治験全体をコーディネートします。

業務の幅は広く、治験を行う医療機関と治験責任医師の選定、実施依頼・契約手続き、モニタリング業務、報告書の作成などを行います。
治験が厳格なガイドラインに従って行われるよう、専門的な知識と注意力、そしてコミュニケーション能力が要求されます。

CRAの業務は、時には厳しいスケジュールや納期に追われることもあるため、作業ごとの必要時間を見積もり、スケジュールを適切に管理するタイムマネジメントのスキルも必須です。CRAへの転職の難易度は高いとされるものの、経験や知識を深めることで、治験の専門家としてのキャリアを築くことができるのが魅力です。

未経験からでもチャレンジする意義は大きく、お薬の開発に関わる一翼を担う重要なポジションであるため、より仕事の価値ややりがいを感じることができるでしょう。

薬科大学などの教員

薬科大学の教員としての役割は多岐にわたり、学生への講義、実習指導、研究指導、研究室の運営など学生への教育はもちろん、自身の研究室の運営も行います。

特に、研究活動は学問の進展や学生への教育内容のアップデートに直結するため、教員自身のスキルや知識を常に最新に保つ必要があります。

教員になるためには「博士号」が必要な場合が多く、博士号を持つことは深い専門知識や研究能力を証明するものとして、採用時の大きな要件となります。
さらに、多くの薬科大学では、教員が担当する研究テーマや業績、そして学内外での活動実績なども評価の対象です。

転職の難易度は高いと言えますが、 大学教員になれば教授・助教授へのキャリアアップも可能です。
薬科大学の教員は、未来の薬剤師たちを指導し、彼らの専門家としての道をサポートする重要な役割を担っています。

学生たちの成長を近くで見守りながら、自身も研究職として学問の進展に寄与できるのは、この職種ならではの魅力と言えるでしょう。

公務員薬剤師

公務員薬剤師としての活動は、一般の薬剤師とは異なる特有の役割や責任を持っており、大きく分けると国家公務員と地方公務員の2種類があります。

国家公務員薬剤師は、厚生労働省の総合職として薬事法や医薬品の安全管理、新薬の承認審査などが大きな業務内容です。また、医薬品の安全性や有効性の監視、医薬品の適切な使用の啓発活動などの業務も行うこともあります。国家公務員の場合、異動や全国転勤の可能性も考慮しなければなりません。

地方公務員薬剤師は、公立病院や薬局、保健所、役所、研究所などに薬剤師として配属され、医療機関での病院業務や保健所での衛生管理業務などが業務内容です。また、地域住民への健康教育や薬の適正使用の指導、災害時の対応など、地域医療の充実や住民の生活を支えるための業務に携わります。

国家公務員は「国家総合職の試験」、地方公務員は「各都道府県が実施する公務員試験」に合格する必要があり、採用に至るまでは狭き門であるため転職難易度は高いと言えます。

地方公務員薬剤師の場合は、公立病院が直接募集をかけるケースがあるので、国家公務員よりも転職難易度はやや下がる傾向です。国家公務員薬剤師や公務員薬剤師は、安定した給与や福利厚生、キャリアパスが明確である一方で、公の立場としての重大な責任も担います。

このような特性を理解し、社会のために活動したいという志を持つ方は、公務員薬剤師としてのキャリアは非常に魅力的と言えるでしょう。

医療コンサルタント

医療コンサルタントは、医療機関の経営を最適化するための専門的なアドバイスを提供し、経営面でのサポートをする役割を担います。

医療機関での実務経験があり、病院の内部事情が分かっている人材を求めていることが多いので、医療系スタッフは多少有利に転職活動が進みます。

ただし、医療業界に詳しいだけでなく、経営戦略、金融、マーケティングなどの幅広いビジネス知識も必要とされるので、今までの薬剤師の経験とはまったく違う知識やスキルを求められるでしょう。

このため、MBAを持つ医療専門家や、医療機関での管理経験を持つ者が医療コンサルタントとして活躍することが増えています。また、医療コンサルタントとしてのキャリアは、継続的な学びと経験を重ねることで、専門家としての価値を高めることができ、実績を上げれば高収入が期待できる職業です。

今後、医療コンサルタントは、医療環境の変化や政策の更新、テクノロジーの進化に伴い、ますます重要な職業となるでしょう。
コンサルタントはチームワークが重要であり、多様なバックグラウンドを持つ専門家たちと連携して、医療機関の課題解決に取り組むことが求められます。

幅広いスキルの習得や人脈の拡大が期待できるのも、医療コンサルタントの魅力の一つです。

メディカルライター

メディカルライターは、医療や健康に関する情報を一般の人々に分かりやすく伝えるための記事を作成する職業です。

誤った情報が広まることを防ぐため、正確な情報提供と医学的根拠の明示などがメディカルライターには必要不可欠です。

医学的な知識だけでなく、情報を効果的に伝えるライティングスキルも重要でしょう。また、最新の医学研究や治療法を迅速にキャッチするための継続的な学習が求められるため、好奇心や向上心も必要です。

勤務形態は、フリーランスで活動するライターや、医薬系出版社や医療機関等向けポータルサイトなどの企業に就職するライターも存在します。
企業や団体に所属するメディカルライターは、チームの一員として編集や校正といった業務にも関与することもあります。

フリーランスとして活動する場合には、独自のネットワーク構築や情報収集力も大切です。
平均年収は400万円程度となっていますが、企業や勤務形態によって異なり、実績や努力次第ではさらに高収入も目指せます。

正確且つ分かりやすい情報が必要な医療業界において、メディカルライターの需要は日に日に高まっており、多くの薬剤師が副業としても挑戦しています。

転職が難しい

キャリアチェンジを考える薬剤師にとって、業界未経験という壁は思っているより大きいでしょう。

企業の求人は病院や調剤薬局と比較すると数が限られているため、競争は激しくなります。
業界未経験の場合は書類選考に通らないケースも多く、転職の難易度は高いと言えます。

このような状況で書類選考を突破するためには、自身の経歴やスキルをいかに魅力的にアピールするかがカギとなります。
また、薬剤師としての専門知識をどのように異なる業界や職種で活かせるかを明確にすることも必要です。

例えば、医薬品のマーケティングやセールス、または医薬品の研究開発など、薬剤師の知識やスキルが直接活かせる分野へのアプローチは有効です。
業界の最新動向や求められるスキルを把握するためにも、転職活動を進める上で業界のイベントへ参加するのも良いでしょう。

資格を十分に活かせない

薬剤師の資格は、特定の業界や職種においては必須であっても、キャリアチェンジを希望する他業種では薬剤師資格が必要でないことがほとんどです。

薬剤師資格が必須ではないので、せっかく取得した資格が無駄になるかもと考えてしまう方もいるでしょう。
しかし、薬剤師としての経験や知識は、他の分野での新しい価値を生み出す大きな可能性があります。

例えば、薬学的な知識を持つ経営コンサルタントや、医薬品に関する情報を伝えるコンテンツクリエーターとして、その専門性が高く評価されるケースもあり、決して取得した薬剤師資格は無駄にはなりません。

どのように自分の経験や薬剤師資格を他の職種での強みとして位置付けるか、独自の視点でアプローチし、新しいキャリアを築いていきましょう。

転職後の給料が下がることもある

薬剤師が他業種へキャリアチェンジした場合、一時的に年収が低くなる可能性があります。

異業種への転職を選ぶ際には、経験や専門性が直接的に評価されにくいケースが多々あるため、一時的に年収が下がってしまう場合がほとんどです。

特に、病院や調剤薬局での経験年数があるほど、転職後のギャップは大きいでしょう。
しかし、多くの専門職が他業種へのキャリアチェンジを選んだ際には似たような経験をしており、一時的な年収減少は薬剤師に限ったことではありません。

大切なのは、給与だけが職業選択の基準ではないということです。
転職によって新しい経験や学び、キャリアの多様性を手に入れることができ、長期的にはその新しい知識や経験が高い年収をもたらす可能性も十分に考えられます。

転職を考える際には、一時的な収入だけでなく、将来のキャリアの展望などの長期的な目線を持つことも重要です。

調剤以外のスキルが必要

薬剤師としてのキャリアにおいては調剤のスキルが中心ですが、キャリアチェンジを検討する際には、その分野独自のスキルや知識の習得が不可欠です。

例えば、MRとして活動する際には、単に製品の知識を伝えるだけではなく、的確なプレゼンテーション能力や相手のニーズを正確に把握するコミュニケーションのスキルが求められます。また、CRCとしての業務では、医療データの入力や管理のためにPCスキルが必要となるでしょう。

さらに、これらの具体的なスキルだけでなく、柔軟な思考や新しいことを学ぶ意欲、異業種の文化や働き方に適応するための柔軟性も重要です。

薬剤師としての深い知識や経験は、新しい分野でのスキル習得の土台として役立ちますが、キャリアチェンジを成功させるためには、積極的な学びや継続的な自己成長の姿勢が必須です。

新しいスキルや知識をどれだけ習得できるか、自分自身の可能性を最大限に広げることがキャリアチェンジ成功のカギとなります。

視野が広がる

異業種へ転職することで、全く新しい環境と向き合う機会が得られます。

これは、新しい視点や考え方を身につけ、それまでの業務の中で気づかなかった視点を養う機会になるでしょう。
医療系以外の分野の知識が必要なことも多いので、初めは戸惑うことが多いかと思います。

しかし、異なる業界や職種との関わりは仕事に対する視野が広がるとのメリットだけでなく、新しい可能性や自分自身の能力も高める機会になります。
これは、薬剤師の業務だけでは得られない大きなメリットです。

調剤以外のスキルが身に付く

異業種への転職を選ぶことで、様々な新しいスキルを獲得する機会が広がります。

例えば、MRでは顧客とのコミュニケーション能力やプレゼンテーションのスキルが得られ、CRCではデータ管理や事務処理のスキルが高まります。
他職種を経験すると、調剤薬局や病院勤務を行っているだけでは身に付かないスキルを学ぶことができるでしょう。

将来的に、MRで身につけたマーケティングや営業などのスキルが役立つかもしれません。
複数の業種や職種での経験を持つことは、将来のキャリアの幅を広げることにも繋がるので、将来のキャリアアップのためにも非常に有効な手段だと言えます。

努力次第で高年収を狙える

他業種へ転職した場合には、自分の努力次第で高収入が狙えます。

薬剤師として働く場合には、多くの調剤薬局や病院ではキャリアアップの機会が限られ、一定の枠で収入が制限されることがほとんどです。

薬剤師は管理職のポジションが少ないので、他の職種と比べて収入アップの機会が少ないのが現状です。
しかし、他業種への転職を選ぶことで、そのキャリアパスは大きく広がります。

薬剤師の持つ専門的な知識や経験は、他業種でも非常に価値があり、製薬企業の研究開発職やMR、医療コンサルタントなど、多様な分野で活躍できます。
薬剤師としての背景を活かし、独自のスキルや視点をアピールすることで、高い評価や収入を得ることも十分に可能です。

ただし、他業種への挑戦を選ぶ際には、自らのキャリアビジョンを明確に持ち、常に自己成長を追求する姿勢が求められます。
このような姿勢が、最終的には高年収という結果に繋がります。

現在の職場で収入の上限を感じている方には、新しいフィールドでの挑戦が収入アップの大きなチャンスとなるでしょう。

調剤以外のスキルを身につけたい

調剤以外のスキルを身につけたいと考えている方は、薬剤師以外の他業種に必要なスキルや知識に魅力を感じていることでしょう。

他業種で働く場合は薬剤師とは全く違う環境で働くので、新たな知識やスキルを求められます。
残念ながら、調剤以外の業務をしたいと他業種へ転職しても「自分には向いていない」と感じてしまい、すぐに転職してしまうケースも多いようです。

学ぶ意欲がある方や新しい場への適応力や柔軟性を持つ方は、新たな知識や技術の習得に前向きに取り組むことができるので、キャリアチェンジに向いています。
その結果、転職後も新たな仕事への充実感ややりがいを感じられるでしょう。

薬剤師としての役割に限定されず、様々なスキルや知識を追求したいという意欲がある方には、キャリアチェンジが新しい可能性を広げるチャンスとなります。
キャリアチェンジは自分の能力を最大限に活かすためのステップなので、活躍の幅を広げたい方はチャレンジしてみましょう。

自分の実力を試したい

今の職場で与えられた現状に満足できずに不足を感じている方は、新たな職場で自分の実力を試してみるのも良いでしょう。

現在の職場環境や業務内容に何らかの限界や不満を感じている方や、さらなる挑戦を求めている方は、キャリアチェンジが新たなステージとして適しています。

自分の実力や能力が他の環境や条件でどのように活かされ、どのような結果をもたらすのかを確かめることは自己成長のためにも重要なステップです。また、異なる環境に身を置くことで、自分自身の強みや弱み、仕事への価値観を再確認することができます。

それは、今後のキャリア形成の大きな指針となり、更なるキャリアアップへと繋がるでしょう。

業界を違う視点から見てみたい

異業種の転職には、業界を違う視点から見ることができるという大きなメリットがあります。

転職により、医療業界とは全く関わりのない人々と協力して仕事を進めることで、新しい刺激や視点がもたらされる可能性があります。
企業や公務員に転職すると、行政・経営関連や衛生管理などの違う業界から、医療業界を見てみると、未知の課題や新たな発見が得られるでしょう。

自分の中での視野の狭まりや閉塞感を感じている方は、新たな可能性のきっかけとなる他業種へのチャレンジがおすすめです。

興味のある分野がある

元々、研究や経営戦略、衛生管理など興味のある分野がある方は、キャリアチェンジがおすすめです。

例えば、医療機関へのコンサルタントは医療機関での実務経験があり、病院の内部事情が分かっている人材を求めている事が多く、薬剤師の実務経験は非常に価値があります。企業によっては「臨床経験〇年以上」といった記載で実務経験が求められていることもあり、薬剤師としての基本的スキルを身に着けている前提の求人が出ている場合もあります。

定期的に目指す業界や企業の求人情報をチェックしておくと、理想のキャリアチェンジが実現できるでしょう。

転職する理由と目的を明確にする

転職を考える際、最初に明確にすべきは「なぜ転職を検討しているのか」という理由とその目的です。

継続的に多くの求人情報に触れていると、自身の本当に求めるキャリアの方向性が曖昧になり、転職の軸がぶれてしまうこともあります。

キャリアチェンジを成功させるためには、自身の価値観やキャリアのビジョンを明確に持つことが非常に重要です。
また、面接時には必ずと言っていいほど「なぜこの業界を選んだか」を聞かれるので、面接官に自分の意思や熱意を伝えられるよう、具体的な経験やエピソードを持って説明できるようにしておきましょう。

自分の望む未来のキャリアを形成するためにも、まずは自分自身の転職する理由とその目的を明確にしてください。

薬剤師の知識・技術は身につけておく

今回、紹介してきた他業種は薬剤師の資格が活用できる職業です。

薬剤師としての知識やスキルを持っていると、転職活動が有利に進むケースもあるので、薬剤師としての最低限の知識やスキルは身に着けておきましょう。

特に、医薬品の効果や安全性、相互作用などの知識は、他の職種では獲得が難しいため、これらを強みとして活かすことができます。さらに、薬剤師で培ったコミュニケーション能力は、多くの業務で役立つでしょう。

転職を成功させるためには、これらの専門的な知識や技術を自分の強みとしてアピールすることが重要です。

転職先に求められているスキルを把握する

企業のホームページや募集要項から必要とされるスキルや経験を把握し、自分の経験やスキルで十分かを確認しておきましょう。

転職先で求められるスキルに自分が応えられるかどうかは、転職の成功の鍵を握る要素です。

もし、求められるスキルにギャップがあると感じた場合は、転職前にそのスキルを習得するための研修やセミナーを受講することもおすすめです。
転職先に求められているスキルに沿って、自己アピールができれば採用の可能性が高まります。
また、面接や履歴書での自己アピール時に、自身の強みや経験をどのように表現するかも事前に整理しておくと、効果的にアピールできるチャンスを増やすことができます。

転職は自分のキャリアを次のステージへ進める大きなチャンスです。
事前の準備と自己分析を怠らないようにしましょう。

情報収集はしっかりとしておく

他業種への転職を考える際、まずは企業や職種に関する情報収集を徹底的に行うことが不可欠です。

情報が不足していると、残念ながら「こんなはずじゃなかった」と転職を後悔してしまう方もいます。
さらに、情報収集だけでなく、業界のイベントやセミナーに参加することで、実際の現場の声を直接聞くことも大切です。
また、転職エージェントに相談することで、未公開の求人情報や企業の裏情報を得ることも可能です。

未知の業界や職種に飛び込む前に、しっかりと現場の実態や企業文化などの情報を把握しておきましょう。

できるだけ早く行動する

異業種への転職を成功させるためには、できるだけ早く行動に移すことが重要です。

時間が経過するにつれて、自分自身の適応能力や学び取るスピードは遅くなるので、新しい環境に飛び込むリスクも増していきます。また、年齢と共に家庭や生活環境の変化、経済的な責任が増してくることから、転職活動の自由度が制限される可能性が高まります。

年齢が若いうちに行動することで、多様な業界や職種を経験し、自分に合った職場を見つけるチャンスも増えるでしょう。

転職すると決めたら早めにチャレンジすることで、理想の転職を実現させることができます。

薬剤師の転職サイトを活用する

「転職エージェントは転職を決めてから利用する」と思われている方が多いのですが、転職を検討している状況で、情報収集のために転職サイトやエージェントを利用しても問題ありません。

転職を検討する際、薬剤師専門の転職サイトやエージェントの力は非常に有効です。
転職エージェントは転職のプロなので、自分一人では見つけることのできない求人情報を持っています。

業界の動向や求人の最新情報、業界の動向なども知っているので、 転職を成功させるために積極的に活用しましょう。
また、エージェントに相談するとキャリアから実現できそうな転職情報やアドバイスを提供してくれるので、自分の適性や希望を再確認しながら最適な転職先を見つけるための方向性を絞り込むことができます。

転職のプロの意見やサポートを得ることで、より確実なステップを踏み出すことが可能になるので、薬剤師専門の転職サイトやエージェントは早めに利用しておくことをおすすめします。