ナース人材バンクの
評判まとめ｜看護師の実体験
による口コミからメリット・
デメリットを解説！

この記事の監修者

看護師におすすめの
転職サイト3選

さらに参考記事：【看護師向け】おすすめの転職サイト人気ランキング20選を比較｜選び方や口コミも紹介の記事もぜひご覧ください！

ナース人材バンクの総合評価

ナース人材バンクは、株式会社エス·エム·エスが提供する看護師向けの転職サイトです。2005年から運営されている老舗であり、求人数が非常に多いことが特徴といえます。

評価

総合評価	4.90◎
求人の数	4.90◎
求人の質	4.90◎
サポート力	4.80◎

 

特徴

CHECK01	日本全国で約15万件の求人数！
CHECK02	地域担当制で希望エリアの求人情報を詳しく紹介！
CHECK03	2005年からサービス開始、年間10万人以上の利用者！

概要

運営会社	株式会社エス・エム・エス
求人数	非公開
対応施設	病院、クリニック、訪問看護、企業、保育園、幼稚園、学校、その他
雇用形態	正社員、パート、派遣・紹介予定派遣
拠点	東京、北海道、宮城、石川、千葉、埼玉、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫、広島、香川、福岡
エリア	日本全国

ナース人材バンクの運営会社である株式会社エス·エム·エスは、看護師·看護学生向けにさまざまなサービスを展開しています。看護師の就職·転職·キャリアプラン事情に詳しく、多くの看護師を幅広くサポートしてきた実績がある企業です。そのため、ナース人材バンクには、業界知識が豊富で地域事情にも詳しいキャリアパートナーがいます。地域担当制のため、希望する転職エリアの求人を専門に扱うキャリアパートナーに安心して相談できるのです。

まずは、ナース人材バンクの総合評価に関する口コミを紹介していきます。

ナース人材バンクの
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【求人の数】4.90◎

ナース人材バンクの求人数に関しては、高い評価を得ています。求人数は約15万件と非常に多く、首都圏だけでなく日本全国の求人を取り扱っており、業界最多級です。

※お客様の声の一部を掲載しています。

実際にナース人材バンクを利用した方によると、キャリアパートナーの方が諦めずに条件に合う求人を紹介してくれたとの声が多くありました。病院·クリニック以外にも、訪問看護·企業·教育機関など、さまざまな職場を紹介できるのもナース人材バンクの特徴といえます。

希望する条件が多い方、希望エリアの人口や病院数の少ない場所で求人が見つかるか不安な方にとっては、特に求人数の多さが転職サイトを選ぶ大きな決め手になるでしょう。

 

【求人の質】4.90◎

ナース人材バンクには、給与高めの求人·土日休みの求人·2交代の求人などさまざまな転職先を紹介できるサイトのため、求人の質についても高評価を得ています。

※お客様の声の一部を掲載しています。

条件を聞いたうえでぴったりの条件を紹介してくれた、年齢に関係なく良い就職先が見つかったと前向きな口コミが多いことがわかります。看護師の転職活動において、あらゆる年代が転職先を探すことが特徴です。看護師の働き方も非常に多様化している現在、自分の希望のライフスタイルに合った働き方を見つけやすい転職サイトに登録しておくのは、重要なポイントです。

【サポート力】4.80◎

サポート力についても、ナース人材バンクは高い評価がついています。とくにキャリアパートナーへの感謝の声が多く確認できました。

※お客様の声の一部を掲載しています。

キャリアプランの相談にものってくれ、非常に心強かったという意見がありました。多くの方がサポートの満足度を測る指標にしているのが、対応の早さです。ナース人材バンクはサポート対応の早さ、連絡体制でもレスポンスが早いなど高い評価を受けており、LINEでやり取りしたいという希望にも応じてくれるので安心です。

 

ナース人材バンクの評判·口コミ

 

ナース人材バンクについての「良い」評判·口コミ

まずは、ナース人材バンクに関する良い口コミから見ていきましょう。2005年から看護師の就職·転職サポートを続けている老舗企業なだけあって、サポートの質やスムーズな情報提供といった点で良い口コミが多く見られました。

※お客様の声の一部を掲載しています。

ナース人材バンクについての「悪い」評判·口コミ

次に、ナース人材バンクに関する悪い評判·口コミをチェックしていきます。残念ながら、登録·利用したすべての方がナース人材バンクで良い求人に巡り会えたというわけではありません。さまざまな理由で、もう少しこうしてほしかったという不満を述べる方も見受けられました。

※お客様の声の一部を掲載しています。

ナース人材バンクの5つのメリット

次に、ナース人材バンクに登録しておくメリットを詳しく紹介します。転職サイトごとの特徴やメリットを知っておくことは、転職サイトを選ぶうえでも役立ちます。これからナース人材バンクへの登録を検討している方は、ぜひこれらのメリットについて知っておきましょう。

今回紹介する、ナース人材バンクに登録しておくメリットは以下の5つです。

 

ナース人材バンクの5つのメリット

1. 求人数が「業界最多」級！
2. 地域担当制で、希望エリアの求人に詳しいパートナーが対応可能！
3. 年間利用者数が10万人以上で豊富な実績がある
4. 看護師専門のサイトなので業界知識も詳しい
5. 給与交渉などの事務手続きを代行してくれる

 

①求人数が「業界最多」級！

ナース人材バンクの大きなメリットは、業界最多級である約15万件の求人数です。非公開求人も多数用意しており、全国対応の看護師専門の転職サイトで、ここまでの求人数があるサイトはなかなか他にはありません。

病院やクリニックだけでなく、民間企業などバラエティに富んだ求人情報を持っており、正社員·アルバイト·派遣などさまざまな勤務形態の求人のなかから検索ができることも、ナース人材バンクの特徴です。ナース人材バンクは、年間利用者数10万人以上と多くの看護師の転職活動を支援してきた実績があり、経験豊富なキャリアパートナーが理想の転職をサポートしてくれます。そのため、自分が希望する職場を見つけやすい点は大きなメリットです。

 

②地域担当制で、希望エリアの求人に詳しいパートナーが対応可能！

ナース人材バンクは、北海道から九州まで全国14ヶ所に拠点があり幅広いエリアをカバーしています。

ナース人材バンクの全国拠点

• 北海道
• 宮城
• 東京
• 千葉
• 埼玉
• 神奈川
• 石川
• 愛知
• 京都
• 大阪
• 兵庫
• 広島
• 香川
• 福岡

関東や首都圏以外の地域もしっかりサポートしてくれるため、地域を絞って求人検索ができ、どの地域に住んでいる方も安心です。

また、キャリアパートナーが地域担当制なのも特徴です。どの業界でも、地域によって就職·転職事情や人材の需給バランスに違いはあります。そのため、地域の医療業界や情報に詳しいキャリアパートナーへ質問や相談ができるのは大きなメリットです。

 

③年間利用者数が10万人以上で豊富な実績がある

前述したように、ナース人材バンクは年間利用者が10万人以上と、キャリアパートナーにはさまざまな転職サポートしてきたノウハウが蓄積されています。実際のどのようなサポートがあるのか、内容を以下にまとめました。

• ヒアリング
• 希望の求人の紹介
• 面接日程調整
• 履歴書·職務経歴書の書き方アドバイス
• 面接対策
• 面接同行
• 内定後の条件交渉

最初のヒアリングでは、転職活動に対してどのような悩みを抱えているのかじっくり相談できます。また、長くサービスを運営してきた実績があるため、登録者数が多いナース人材バンクには、多くの企業が条件の良い求人情報を提供してくれています。看護師はもちろん、保健師·パートなどさまざまなライフスタイルに合わせた働き方を希望する方に対応できる点もメリットです。

 

④看護師専門のサイトなので業界知識も詳しい

ナース人材バンクのキャリアパートナーは、2005年から長くサービスを運営してきた実績があるため、看護師·医療業界ならではの情報を多く保持しています。そのため、給与や勤務時間·休暇日数などといった数値化できるデータ以外にも、さまざまな情報を教えてもらうことが可能です。以下のような情報は、転職先を選ぶ際に重要な基準となるでしょう。

• 実際の職場の雰囲気や人間関係
• 有給や休暇の取得しやすさ
• 子育て支援制度などが機能しているか

またナース人材バンク運営企業では、看護学生向けのサイトやコミュニティサイトも運営しています。看護師向けのサービスを幅広く提供しているため、看護師の就職·転職事情に精通しているのです。それだけ看護師の声を多く聞く機会に恵まれている企業であれば、転職活動において感じる不安や心配を理解してくれるでしょう。

 

⑤給与交渉などの事務手続きを代行してくれる

ナース人材バンクが優れているところは、キャリアプランの相談·求人情報紹介から入職までさまざまなサポートをしてくれる点です。多くの方が、条件交渉はどのように伝えるべきか頭を悩ませるものでしょう。特に給与や待遇に関することは、なかなか直接言い出しにくい部分です。

ナース人材バンクでは、キャリアパートナーが面接の日程調整から給与や待遇についての条件交渉なども担ってくれます。転職が久しぶりで不安がある方の履歴書添削などもしてくれるので、困ったことがあれば気軽に相談してみましょう。

 

ナース人材バンクの4つのデメリット

ナース人材バンクは、求人の数や質で多くのメリットがあるサービスです。一方で、すべての方がサービスに100%満足しているわけではなくデメリットもあります。

続いては、ナース人材バンクの4つのデメリットを詳しく紹介します。ナース人材バンクに興味がある方は、これらのデメリットも理解したうえで登録を検討しましょう。

 

ナース人材バンクの4つのデメリット

1. 連絡がしつこいという声もある
2. 担当者と合わないこともある
3. 退会方法が分かりにくい
4. 派遣求人の取り扱いがない

 

➀連絡がしつこいという声もある

連絡がしつこいという口コミは、ナース人材バンク·看護師専門の転職サイトに限らず、どの転職サイトでも見受けられます。条件の良い求人は、応募数も限られていることが多く、すぐに応募が埋まってしまいます。

そのためキャリアパートナーは、満足のいく転職を実現してもらいたいという思いで、できるだけ早く求人情報を伝えて応募の有無を確認したいのです。

しかし、連絡がしつこいと感じる場合は、連絡方法の変更や頻度を控えてもらうのが良いでしょう。ナース人材バンクはLINEでのやり取りが可能なので、忙しくて電話に出られない方や煩わしい方はLINEでの連絡に切り替えてもらうのがおすすめです。

➁担当者と合わないこともある

担当者と合わないという不満も、ナース人材バンクに限らず多くの転職サイトでよく聞かれる評判です。対人サービスである以上、どうしても相性によって担当者に対する印象や相性が合わないと感じることは仕方ありません。厳しくても率直なアドバイスをするキャリアパートナーが良いと感じる方もいますが、逆に苦手だと感じる方もいます。

ナース人材バンクには経験豊富なキャリアパートナーが在籍していますが、まだ経験の浅いキャリアパートナーもいます。研修を受けていても、経験の浅さから専門知識が必要な質問に答えられないキャリアパートナーがいるケースも少なくないです。そのため、自分に合わないと思った時は担当者を変更してもらえないか素直に相談してみましょう。

➂退会方法が分かりにくい

ナース人材バンクは、退会方法がわかりにくい点はデメリットです。転職サイトは名前や住所·年齢だけでなく職歴などさまざまな個人情報を扱っているため、退会など個人情報の削除に関する手続きに慎重になるのは仕方ないでしょう。ナース人材バンクを退会するには、いくつかの方法があります。

ナース人材バンク退会方法

1. 退会フォームから手続きをする
2. 担当のキャリアパートナーへ直接連絡する
3. 個人情報管理担当へ連絡する

ナース人材バンクには、個人情報管理業務を専任で行なっている担当者がデータベースを参照し、直接本人か確認して退会手続きを進める方法があります。個人情報の取扱いに不安な場合は、個人情報管理担当の電話番号へ問い合わせをして、退会したい旨を伝えて手続きを進めましょう。電話の受付時間は、平日の10:00～18:00までなので注意しましょう。

④派遣求人の取り扱いがない

ナース人材バンクが保有している求人は、病院·クリニック·訪問看護·企業·保育園·幼稚園·学校などさまざまな施設に対応しており、正社員以外の雇用形態も多数あります。しかし、派遣求人の取り扱いがない点は、デメリットといえるでしょう。

ただし、時間の融通が利きやすいその他の雇用形態（非常勤など）の求人は扱っています。「家事や育児と仕事を両立させたい」など、正社員·フルタイム以外で働きたい方も条件の良い転職先を見つけやすい転職サイトといえます。派遣を希望している方も、とりあえず登録しておいて自分の希望条件とマッチする求人がないか相談してみて損はないでしょう。

ナース人材バンクへの登録がおすすめの人はどんな人？

5. 

ナース人材バンクの口コミや評判から、保有している求人数が多く地域ごとの担当キャリアパートナーに相談できるため、自分が希望する求人を見つけやすいことがメリットといえます。一方で、連絡がしつこいと感じる、派遣など希望する就業形態によってはなかなか良い求人が見つからない点はデメリットでしょう。

このような事情を踏まえて、ナース人材バンクへの登録をおすすめできるのは以下の3つの特徴を備えた方です。

ナース人材バンクへの登録がおすすめの人の特徴

1. 正社員の求人を探している看護師
2. 密な連絡で丁寧なサポートをしてもらいたい看護師
3. 初めての転職活動を行う看護師

それぞれの特徴について、さらに詳しく見ていきましょう。

正社員の求人を探している看護師

ナース人材バンクは求人数の多さが特徴ですが、特に正社員の求人が充実しています。サイトで探せる公開求人も豊富ですが、非公開求人はさらに好条件な求人もあります。公開求人にしておくと、すぐに募集が殺到してしまうような求人が多いのでしょう。

これまでのキャリアを活かしてさらにステップアップしたい方、正社員での転職を目指している方はナース人材バンクとの相性が良いといえます。給料·待遇などで譲れない条件がある方も、キャリアパートナーに相談しておきましょう。

密な連絡で丁寧なサポートをしてもらいたい看護師

ナース人材バンクは、利用者の多くがキャリアパートナーからこまめに連絡してくれたことをメリットとして挙げています。しかし口コミや評判を見ると、その連絡頻度が多いとデメリットに感じる方もいらっしゃいました。

そのため、何か良い情報が得られたらすぐに教えてほしい方、丁寧にサポートしてほしい方がナース人材バンクの利用に適しているといえるでしょう。ただし、ナース人材バンクはLINEでのやり取りも可能です。連絡頻度を減らしてほしい方や電話での連絡を控えてほしい方も、ストレスなく連絡を取る方法を自由に選択できます。

初めての転職活動を行う看護師

ナース人材バンクは看護師転職サポート専門であり、2005年から豊富な実績を積み上げてきました。そのため、キャリアパートナーのサポート力でも多くの方から良い口コミや評判が寄せられています。

初めて転職活動をするため「キャリアプランを相談してみたい」「履歴書の添削などをお願いしたい」という方も、ナース人材バンクならキャリアパートナーに相談できるため安心でしょう。キャリアパートナーには条件交渉などもお願いできるため、転職活動の最初から最後まで頼りになります。

ナース人材バンクを活用して転職を成功させる5つのコツ

6. 

続いて、ナース人材バンクを活用して転職を成功させるためのコツを5つ解説します。看護師が転職活動をするにあたって、悩むポイントがいくつかあるでしょう。病院·クリニック·民間企業など、どのような施設に就職するかで、その後の働き方が大きく変わってきます。また、ブランクがあるケースも多い看護師の転職では、どのような雇用形態で働くのかも重要なポイントです。

このような特別な事情を考慮しなければいけない看護師の転職は、一般的な会社員の転職以上にコツが必要になります。求人を検索する前に、看護師に特化したナース人材バンクのキャリアパートナーとよく相談をし、自分が希望する条件をはっきりさせることが大切です。

ナース人材バンクを活用して転職を成功させる5つのコツ

1. 転職の条件に優先順位をつける
2. キャリアパートナーとの相性が合わない場合は変えてもらう
3. スキルや経歴を正直に伝える
4. 最新の求人情報をこまめにチェックする
5. スキルや経歴を正直に伝える

転職の条件に優先順位をつける

転職活動を成功させる大きなコツの1つは、転職条件に優先順位をつけることです。人によって勤務地·給料·休暇休日の日数など、さまざまな希望条件があるでしょう。しかし、そういった条件を100%満たす求人が見つかることはなかなかありません。

そのため、いくつかある条件のなかから、「この条件だけは絶対に譲れない」「この条件ならある程度妥協できる」と整理をしておくことが大切です。希望条件が厳しすぎると選択肢が狭まってしまい、応募できる求人が限られてしまいます。

もちろん、こうした条件の検討はキャリアパートナーと一緒に進めていくことが可能です。どの条件を優先させるかキャリアパートナーへ伝え、自分のなかで条件のすみ分けが明確にできていなくても、キャリアパートナーと話しているうちに見えてくることがあります。希望している条件と、よりマッチする求人を紹介してもらえるように不安に思っていることも相談してみましょう。

キャリアパートナーとの相性が合わない場合は変えてもらう

どうしても今のキャリアパートナーが担当だと転職活動に前向きになれないと感じた場合は、担当のキャリアパートナーを変えてもらうのがおすすめです。キャリアパートナーとの相性は、どうしても合う·合わないがあります。いつも明るく笑顔で、前向きな気持ちにさせてくれる方のほうが、転職活動を頑張れる方もいるでしょう。しかし、多少厳しくても本音を伝えてくれる方を希望する方もいます。

ナース人材バンクはキャリアパートナーが地域担当制になっているため、地域ごとにその地域事情に詳しいキャリアパートナーが情報を提供してくれます。担当者が交代になっても地域と縁がない方になってしまわないのは、ナース人材バンクの大きなメリットです。

スキルや経歴を正直に伝える

スキルや経歴を正直に伝えることも、転職活動を成功させるために欠かせないことです。キャリアパートナーは、希望条件だけでなく登録情報である年齢·勤務年数·スキルなども含めて、最適な求人情報を検索します。そのためスキルや経歴を大げさに伝えてしまうとその情報に応じた求人が紹介され、なかなか内定をもらうことができません。求人側と転職者の間にミスマッチがあると、どうしても転職活動が難しくなってしまいます。

ナース人材バンクに登録する時は、自分の経歴に自信がなくてもすべて正直に入力しましょう。スキルや経歴と希望条件があまりにもかけ離れている場合、ミスマッチが生じやすいことも含めてキャリアパートナーが相談にのってくれます。

最新の求人情報をこまめにチェックする

ナース人材バンクに登録をしたら、最新の求人情報をこまめにチェックするようにしましょう。大手は多数の求人情報を保有していますが、その代わりに利用者数も多くいます。自分がチェックしていた求人が、他の登録者に先に応募されてしまう可能性も高いのです。気になる求人が見つかったら、すぐキャリアパートナーに連絡し応募できるか確認しましょう。大手なだけに求人更新頻度も高いので、できるだけまめに最新情報をチェックすることがポイントです。

また、ナース人材バンクには非公開求人も多いです。非公開求人の多くは公開求人よりも条件が良く、すぐに応募枠が埋まってしまいます。非公開求人に興味のある方は、自分に合う非公開求人がないかキャリアパートナーに相談しましょう。人気がある非公開求人への応募を希望している場合は、公開求人以上にスピーディーに転職活動を進めることが大切です。

複数の転職サイトと併用する

ナース人材バンクが一番自分に合うと思って登録する場合でも、ぜひ他の転職サイトに同時登録しておくことをおすすめします。各運営企業によって、強いコネのある企業·医療機関には差があるからです。

企業や医療機関が求人を出す場合、多くの求人サイトを活用せず1つか2つのサイトにしか求人を出さないという場合もあるでしょう。特定の地域に強いサイトやパート·派遣などに強いサイトなどもあり、複数のサイトに登録しておくと、ナース人材バンクで見つけられなかった求人が見つかることもあります。

ただし、あまりに多くのサイトに登録すると各サイトから頻繁に連絡が来てしまうため、管理には注意しましょう。メインで使うサイトを決め、それ以外のサイトでは連絡頻度をやや少なめにしてもらうようお願いするほか、違うサイトで同じ求人に応募してしまう二重応募にも注意が必要です。

ナース人材バンクで転職する流れ

次に、ナース人材バンクで転職する流れを解説します。サイトへの登録手順や各ステップで意識すべきことを詳しく解説するので、これから転職活動をスムーズに進めるために参考にしてください。

転職の流れは、以下の8ステップにわけられます。

ナース人材バンクで転職する流れ

1. 公式サイトから登録
2. キャリアパートナーからの連絡を受けて希望条件を伝える
3. 求人を提案してもらう
4. 面接の対策·日程調整や条件交渉を行なってもらう
5. 気に入った求人に申し込む
6. 面接対策や書類の準備を行なう
7. 面接を受ける
8. 内定が出たら入職する

入職までにたどるステップが多いため、転職活動は必ずしも短期間で終わるとは限りません。求人情報の選択·条件交渉などに時間がかかる場合もあるので、じっくり転職活動に臨む気持ちを持っておきましょう。

STEP01

①公式サイトから登録

まずは、公式サイトからナース人材バンクに登録をしていきます。登録に必要な情報をピックアップすると、以下の通りです。

• 名前、住所、連絡先などの基本情報
• 資格（看護師·准看護師·保健師など）
• 希望勤務エリア·勤務形態（日勤·非常勤など）
• スキル、経歴など

さまざまなサイトから求人情報を得られると、転職できる可能性が広がります。できればナース人材バンクだけではなく、他の求人サイトにも登録しておきましょう。

 

STEP02

②キャリアパートナーからの連絡を受けて希望条件を伝える

ナース人材バンクに登録すると、担当キャリアパートナーが決まりその方から連絡がきます。最初の相談で、改めて希望条件を詳細に伝えましょう。ここで伝えた条件や情報をもとにキャリアパートナーが求人を探して紹介してくれるので、事前に伝えたい条件をまとめておくことが重要です。

ナース人材バンクの特徴として、連絡方法を電話·メール·LINEから自由に選べることが挙げられます。電話でのやり取りが難しい場合は、この時点で連絡方法をメールやLINEにしてもらうようお願いしておくと良いでしょう。

STEP03

③求人を提案してもらう

②で伝えた条件にマッチする求人を、キャリアパートナーから提案してもらいます。条件を満たす求人が複数ある場合、同時に複数の求人情報を紹介してもらう可能性もあるでしょう。

ここでは、求人に記載されている条件だけでなく過去の実績や口コミ、職場の雰囲気なども知ることができます。他にも気になることがあれば、この時点でキャリアパートナーに質問しておきましょう。個人で行なう転職活動では、給与などの条件を相手に確認するのをためらってしまいますが、キャリアパートナーを通してであれば確認しやすいでしょう。

STEP04

④面接の対策·日程調整や条件交渉を行なってもらう

求人の確認ができ応募する意思がある場合は、応募に進みます。応募するにあたって、面接で内定を得るための下準備である、履歴書の作成やアドバイス、面接対策などに入ります。転職活動が久しぶりな方は、特に不安なことがあれば事前にアドバイスをもらっておくようにしてください。

その他にも、この段階でキャリアパートナーに面接の日程調整·条件交渉などをお願いできます。仕事をしながら転職活動をする場合は、面接の日程調整は大変です。無理なスケジュールにならないよう、希望日時を伝え調整してもらいましょう。

STEP05

⑤気に入った求人に申し込む

希望条件に合う求人が見つかり日程調整などができたら、いよいよ求人に応募を申し込む段階に入ります。もちろん、面接日程が重ならなければ複数の求人に同時に申し込むことも可能です。

一方で、「条件交渉がうまくいかなかった」「職場の雰囲気などが自分と合わないと思う」といった理由があれば、紹介された求人に応募せず断ることもできます。キャリアパートナーは複数の求人情報を紹介してくれますが、必ずすべてに応募しなければいけない決まりはありません。

STEP06

⑥面接対策や書類の準備を行う

面接の日程が決まったら、面接対策や書類の準備を行います。ナース人材バンクのような転職サイトから申し込んだからといって、その時点で内定が決まるというわけではありません。内定をもらえるよう、万全の準備をしておきましょう。

この時点でも、まだ面接の日程調整や条件交渉も間に合います。また面接前に疑問点があれば、必ずキャリアパートナーに確認し解消しておくようにしましょう。

STEP07

⑦面接を受ける

決まった日程で面接を受けます。面接の合否は、企業や医療機関との相性もありますができる限りアピールしましょう。ナース人材バンクを通して求人に申し込むと、キャリアパートナーを通して事前に応募者の人柄や経歴などが相手にもある程度伝わっています。そのため、一般的な就職·転職活動よりスムーズに面談が進みやすいでしょう。

ただし、内定を得るハードルが下がったり、ナース人材バンクを通して応募した方の優先枠があったりというわけではありません。自分が伝えるべきアピールポイントが伝わるよう、想定される質問への回答を用意しておくことが大切です。

STEP08

⑧内定が出たら入職する

内定をもらえたら入職の準備に入りますが、人によってはこの段階で「今の職場をなかなか退職させてもらえない」という悩みを抱える方は珍しくありません。ナース人材バンクのキャリアパートナーは、こういった時に退職交渉や入職前準備などのサポートもしてくれます。もし退職がスムーズに進まない場合は、キャリアパートナーに相談しましょう。

入職するにあたって、キャリアパートナーが内定者と内定先の双方に勤務条件の確認をしてくれるので、条件に間違いがないか細かな点までチェックしておきましょう。入職後に条件が違うと主張するとトラブルになるので、入職前に解決することが重要です。

ナース人材バンク以外の転職サイトおすすめ5選

ナース人材バンク以外にも、看護師専門の転職サービスを提供している企業は多いです。特定のサイトでしか、入職のチャンスがない優良求人もあります。また、サイトによってそれぞれ強みも違うのです。そのため、転職活動をする際は複数の転職サイトに登録するのがおすすめです。

ここからは、ナース人材バンク以外におすすめの看護師向け転職サイトをご紹介します。ナース人材バンクへの登録を予定している方は、並行してこれらのサイトに登録することもご検討ください。

ナース人材バンク以外の転職サイトおすすめ5選

• 看護roo！
• レバウェル看護（旧：看護のお仕事）
• キララサポート看護
• マイナビ看護師
• 看護師ワーカー（旧:医療ワーカー）

 

看護roo！

看護roo！は、株式会社クイックが提供している全国規模の看護師転職サイトです。

 

評価

総合評価	4.90
求人の数	4.80
求人の質	4.90
サポート力	5.00

特徴

CHECK01	転職サイト以外にポータルサイトがありサポート豊富！
CHECK02	エージェント求人·ダイレクト求人と2タイプの応募あり
CHECK03	登録情報から応募書類かんたん作成などサポート充実

看護roo！は、転職サイトだけでなく看護師向けのポータルサイトを備えています。掲示板で情報公開をしたり、漫画などで情報収集したりできるので転職情報を集める以外でも役立つでしょう。求人数も35,000件以上と豊富で、日本全国の求人を取り扱っています。

また、一般的なエージェント求人だけでなく、気になる求人を見て直接求人先とやり取りできるダイレクト求人を選べるのも看護roo！の大きな特徴です。ダイレクト求人には、「気になった求人に直接応募」や「返信文が必要な簡単操作」といったメリットがあります。

やり取りしやすいチャット感覚でエージェントへの相談ができ、登録情報から履歴書を簡単に作成しそのまま活用できるサービスなど、細かいサポートも充実しているサイトです。看護roo！の看護師転職支援実績は10年を超えており、実績面でも安心といえるでしょう。

概要

運営会社	株式会社クイック
求人数	約35,000件
対応施設	一般病院、大学病院、一般＋療養、療養型病院、精神病院、クリニック、訪問看護、介護施設、検診センター、保育園·学校、その他施設
雇用形態	正社員、パート、派遣・紹介予定派遣
拠点	東京·大阪·名古屋·神戸
エリア	日本全国

 

転職経験をした看護師からの看護roo！の口コミ・評判

※お客様の声の一部を掲載しています。

看護roo！の
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レバウェル看護（旧：看護のお仕事）

レバウェル看護（旧：看護のお仕事）は、レバレジーズメディカルケア株式会社看護師専門転職サイトです。

 

評価

総合評価	4.90
求人の数	5.00
求人の質	4.90
サポート力	4.80

 

特徴

CHECK01	求人件数多数で妥協したくない条件ヒアリングに基づいた紹介が可能
CHECK02	アドバイザーへの連絡はLINEやショートメールでもOK
CHECK03	施設と深いつながりがあるアドバイザーが大変なところもしっかり伝達

レバウェル看護（旧：看護のお仕事）は、全国で140,000件を超える豊富な求人数が魅力です。これだけの求人数があるため、登録者一人ひとりの妥協できない条件をヒアリングしそれに応じた求人紹介がしやすくなっています。

 

アドバイザーへの連絡はLINEやショートメールなども選べるため、仕事の片手間などにも連絡しやすい点もレバウェル看護（旧：看護のお仕事）のメリットでしょう。在職中の方も手軽に利用しやすくなっています。またレバウェル看護（旧：看護のお仕事）ではアドバイザーの方が施設の情報に精通しており、職場の雰囲気や上司となる方の人柄なども事前に伝えてくれるといった口コミも多いです。

 

概要

運営会社	レバレジーズメディカルケア株式会社
求人数	約140,000件
対応施設	病院、クリニック、介護施設、訪問看護、検診センター
雇用形態	正社員、パート·アルバイト、派遣、紹介予定派遣、日勤常務、夜勤専従常勤、夜勤専従パート、非常勤
拠点	東京、大阪、名古屋、埼玉、千葉、神奈川、広島、札幌、福岡
エリア	日本全国

 

転職経験をした看護師からのレバウェル看護（旧：看護のお仕事）の口コミ·評判

※お客様の声の一部を掲載しています。

 

キララサポート看護

キララサポート看護は、株式会社モード·プランニング·ジャパンの看護師向け転職サポートサービスです。東京など関東近郊が対象エリアとなっています。

 

評価

総合評価	4.80
求人の数	4.50
求人の質	5.00
サポート力	5.00

特徴

CHECK01	関東の看護師求人情報が充実したサイト！
CHECK02	施設訪問による職場のリアルな情報を提供可能
CHECK03	保育·介護·看護業界に特化した人材サービスで豊富な実績

キララサポート看護は関東に特化したサイトであり、それ以外の勤務エリアを希望する方は残念ながら対象ではありません。しかし関東だけで4,500件以上の求人を公開しており、求人の量·質はどちらも高いです。

キララサポート看護は、直接施設を訪問し求人票だけではなかなか見えてこない、職場のリアルな情報を提供できる点が強みとなっています。多くの方は転職前に、給料などの条件以外にも実際の仕事内容や職場の雰囲気なども知っておきたいものです。転職前にそういった情報を詳しく聞けるキララサポート看護のサービスは、入職前の不安を和らげることにつながります。

サイトを運営する株式会社モード·プランニング·ジャパンは、保育園や医療介護福祉業界の人材派遣サービスなどを専門に行っている企業です。人材サービスもこれらの業界に特化しており、豊富な実績を持っている点も信頼感につながっています。

概要

運営会社	株式会社モード·プランニング·ジャパン
求人数	約4,500件
対応施設	大学病院、総合病院、一般病院、精神病院、クリニック、透析クリニック、訪問診療クリニック、訪問看護ステーション、介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム（介護付き）、有料老人ホーム（住宅型）、介護施設、保育園、企業、その他施設形態（看護）、訪問看護、一般＋療養、保育園·学校、療養型病院、その他
雇用形態	正社員、契約社員、パート、派遣·紹介予定派遣
拠点	東京
エリア	東京、埼玉、千葉、神奈川

 

転職経験をした看護師からのキララサポート看護の口コミ·評判

※お客様の声の一部を掲載しています。

キララサポート看護の
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マイナビ看護師

マイナビ看護師は、転職サイト大手の株式会社マイナビが提供する、看護師専門の転職支援サイトです。

 

評価

総合評価	4.80
求人の数	4.70
求人の質	4.80
サポート力	4.90

 

特徴

CHECK01	大手人材紹介企業の運営で安心、高い信頼度！
CHECK02	直接またはweb面談でキャリアアドバイザーに相談可能
CHECK03	内定後の条件確認·入職後フォローなども万全

マイナビ看護師を運営する株式会社マイナビは新卒向けサービス「マイナビ」など、さまざまな就職·転職支援サイトを持つ日本でも屈指の人材紹介企業です。就職·転職サポートで幅広い実績を持つ企業だけに、安心感があるのが大きな特徴でしょう。

マイナビ看護師では、直接もしくはweb面談でキャリアアドバイザーに相談できます。電話やメールではなく、直接アドバイザーに会って相談したい方にも向いているサービスです。求人数も全国で56,000件以上と、大手だけあってかなりの数があります。もちろん非公開求人も用意されているため、条件の良い転職を目指す方にもおすすめです。

サポート面でも、マイナビ看護師は面接がうまくいかなかった時のサポートや、内定後の入職条件確認から入職後のアフターフォローなどに力を入れています。慎重に時間をかけて、納得いく転職を成功させたい方は安心の転職サイトでしょう。

概要

運営会社	株式会社マイナビ
求人数	約55,000件
対応施設	病院、クリニック、診療所、美容クリニック、施設（有料老人ホーム、老健など）、訪問看護ステーション、看護師資格·経験を活かせる一般企業、治験関連企業、保育施設、その他
雇用形態	正社員、契約社員、パート·アルバイト、業務委託、その他
拠点	札幌、仙台、東京（銀座·新宿）、神奈川、埼玉、群馬、新潟、名古屋、静岡、大阪、京都、神戸、岡山、広島、福岡、鹿児島
エリア	日本全国

 

転職経験をした看護師からのマイナビ看護師の口コミ·評判

※お客様の声の一部を掲載しています。

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看護師ワーカー（旧:医療ワーカー）

看護師ワーカー（旧:医療ワーカー）は、株式会社トライトキャリアが提供している看護師向け転職サービスです。

 

評価

総合評価	4.80
求人の数	4.70
求人の質	4.80
サポート力	4.90

特徴

CHECK01	全国60,000件以上の求人数で非公開求人も多数！
CHECK02	出張面談や面接同行など親身なサポート
CHECK03	全国に45拠点を構え、さまざまな働き方の求人を紹介可能

看護師ワーカー（旧:医療ワーカー）は、全国に60,000件以上の求人を抱えている大手看護師専門転職サイトです。60,000件でもかなり多い求人数ですが、さらに非公開求人を多数紹介できることから求人の量で非常に優れたサイトといえます。

また、アドバイザーのサポート力でも多くの方から良い口コミを得ているのもメリットです。看護師ワーカー（旧:医療ワーカー）は全国各地の拠点が多いのも特徴で、出張面談も実施してくれます。出張面談から面接同行·入職後のフォローなど、入職して新しい職場に定着できるまでしっかり面倒を見てくれるので安心です。直接アドバイザーと「対面で悩み相談をしたい」「面接対策をしてほしい」といった悩みにも対応してくれるので、いろいろ転職のプロに相談しておきたい方にもおすすめのサービスです。

概要

運営会社	株式会社トライトキャリア
求人数	約60,000件
対応施設	病院、クリニック、介護関連施設、企業、デイサービス、総合病院、一般病院、療養型病院、ケアミックス病院、精神科病院、介護老人保健施設、有料老人ホーム、健診センター、大学病院、保育園、地域包括支援センター、美容クリニック、国立病院、リハビリテーション病院、透析クリニック、その他
雇用形態	正社員、パート·アルバイト、派遣、期間限定契約、その他
拠点	大阪、東京、大分、他45拠点
エリア	日本全国

 

転職経験をした看護師からの看護師ワーカー（旧:医療ワーカー）の口コミ·評判

※独自の口コミについてはいただいた口コミを一部編集のうえ、掲載しております。

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ナース人材バンクに関するよくある質問

ここからは、ナース人材バンクの利用に関してよくある質問と回答を紹介します。気になる項目があれば、ぜひ参考にしてください。

 

ナース人材バンクに関するよくある質問

• サービスが無料で利用できる理由は？
• 在職中でも登録できますか？
• まだ転職時期がはっきりしていませんが登録できますか？
• 転居を予定していますが他地域の求人も紹介してもらえますか？
• LINEで連絡してもらえますか？
• 非公開求人とはどのような求人ですか？
• 非常勤の求人も紹介してもらえますか？
• 複数の求人に応募できますか？
• 紹介してもらった求人には必ず応募・入社しなければなりませんか？
• 個人情報は保護されますか？

 

サービスが無料で利用できる理由は？

ナース人材バンクは、厚生労働省の認可を受けた転職サービスです。そのため、求職者は完全無料で利用可能になっています。運営の費用は人材を募集する企業と医療機関が負担しているため、安心してご登録ください。

もちろん、求人情報の提供以外のサービスも無料です。求人側との条件交渉や面接対策といったサービスに、追加費用が発生することはありません。

在職中でも登録できますか？

在職中でも登録可能です。実際にナース人材バンクで転職した多くの方は、在職中から転職活動をして新しい職場へ転職しています。

現在の職場で勤務しながら転職活動するのは大変ですが、キャリアパートナーが面接の日程調整などを担ってくれるのは心強いでしょう。また、連絡時間・曜日などもキャリアパートナーと相談して調整することが可能です。

まだ転職時期がはっきりしていませんが登録できますか？

もちろん、転職時期がはっきりしていない方も、転職するかどうか迷っている方も登録可能です。自分に合う求人がどれだけあるか、非公開求人に応募できるかなどを、キャリアパートナーに相談してみるのも良いでしょう。

実際ナース人材バンクの登録サイトでも、登録時に「近いうちに転職したい」または「今は情報収集したい」という選択項目があります。とりあえず情報収集から転職活動を始めたいという方も、まずは登録を検討してみましょう。

転居を予定していますが他地域の求人も紹介してもらえますか？

今の住所とは別の地域の求人応募にも、対応可能です。ナース人材バンクは全国に14拠点があり、キャリアパートナーが地域担当制である点も特徴となっています。拠点は北海道から九州まで網羅されているので、全国どの地域の方も求人を探せるでしょう。

ナース人材バンクは、地域の転職事情に詳しい担当者に相談できるのが強みです。転居エリアが決まっていれば、登録時や相談時にキャリアパートナーに相談できます。

LINEで連絡してもらえますか？

LINEでのやり取りも可能です。ナース人材バンクは担当のキャリアパートナーがつき、あらゆる形でサポートする転職サービスになっています。そのため、登録後はキャリアパートナーが電話などで希望条件を詳しく聞く機会が必要です。

また、紹介したい求人情報がある時なども連絡が入ります。もし電話連絡が難しい場合は、LINEで連絡してほしいという希望をキャリアパートナーに伝え、LINEで手続きすればLINE経由での連絡も可能です。

非公開求人とはどのような求人ですか？

非公開求人とは、サイト内では見られない求人情報のことです。企業や医療機関側の条件に合う人材が登録してきた場合のみ、その方のみに求人情報が公開される形でマッチングが行なわれます。ナース人材バンクの求人のなかにも、この非公開求人という形をとっている求人は多いです。

非公開求人は公開にすると応募が殺到してしまいそうな人気の医療機関や優良条件であることが多いため、紹介してもらえれば良い職場を見つける絶好のチャンスでしょう。サイト内の求人情報を見て自分の条件に合うものが見つからない場合でも、非公開求人を紹介してもらえる可能性があるのでサイトに登録してみることをおすすめします。

非常勤の求人も紹介してもらえますか？

ナース人材バンクは幅広い求人を取り扱っており、フルタイムの正社員以外の求人情報も豊富にあります。非常勤での就職を希望される方も、遠慮なく登録・相談できるサイトです。

サイトへの登録時に、希望の条件が尋ねられます。複数の条件を選ぶこともでき登録後にキャリアパートナーに相談もできるので、常勤・非常勤で迷っている方でも安心です。

複数の求人に応募できますか？

複数の求人に応募することも、もちろん可能です。気になる求人が複数ある場合は、担当のキャリアパートナーに相談しましょう。日程調整なども含め、キャリアパートナーに依頼できます。

また複数の求人に応募すると内定を複数貰う可能性もありますが、紹介して面接を受けたら必ずそこに入職しなければいけないという決まりはありません。複数の内定をもらっても、自分が行きたい転職先を選びましょう。

紹介してもらった求人には必ず応募・入職しなければなりませんか？

紹介してもらった求人に、必ず応募しなければならないという決まりはありません。複数の求人を紹介された場合でも、すべて条件に合わないと思った場合は再度条件を指定し探し直してもらうこともできます。

また、勤務条件や給与などの条件を交渉したい場合もキャリアパートナーに相談してください。スキルや経歴が評価されれば、求人情報に記載されているよりも良い条件で勤務できる可能性があります。

個人情報は保護されますか？

ナース人材バンクは、プライバシーマークを取得している転職サイトです。徹底した個人情報保護と、情報管理を行なっています。また現在勤めている職場に、転職活動をしていることがバレてしまう心配もありません。現在の職場を退職して新しい転職先を探したい方も、安心して利用できる転職サイトです。

看護師は転職すると年収は上がる？

看護師が転職することで、年収が上がるケースは大いに考えられます。

看護師の平均年収は508.1万円ですので、スキルや経歴にもよりますが、今の年収が平均年収より少ない方は転職を検討してもいいでしょう。

ブランクがある看護師でも転職できる？

ナース人材バンクで紹介されている求人には、ブランクがある方でも応募できる求人も多くあります。不安がある場合は、キャリアアドバイザーにブランクがある旨を伝えましょう。

全国の看護師の世代をみると、「40～45歳」の看護師が最も多く、50歳以上の看護師が全体の25％以上を占めます。幅広い世代の方が活躍しており、ブランクがあっても働きやすい職種と言えるでしょう。

男性看護師でも働きやすい職場はある？

男性看護師は女性より体力・腕力があることが多く、女性が多い看護師業界において、重宝されるケースもあります。

パニック状態で暴れる患者さんの対応が必要な精神科などでは、特に男性看護師が求められ、危険手当という名目で給料がプラスされることもあります。ナース人材バンクでは、男性の看護師の方でも働きやすい職場を紹介してもらうことが可能です。

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